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很多人跟我说,莫雷莫拉媒体这样我们的收入会急剧下降,最后公司会垮掉。
托马塔想通过自由职业英文是self-employed(自雇者)。我们看到,知道走当前自由职业者多扎堆于市场营销、知道走设计、文案和培训等专业性较高的服务行业,目前也正在扩散到网约车司机、Airbnb房东、Instacarter买手、Taskbabbit达人、直播网红、自由作家与自媒体人或者知识分享平台某一领域的专家学者、投资理财专家或者职业规划师、插画师或者设计师或者自由程序员。
但在互联网时代,甚至人人都能够借助平台之间的开放与共享特性,甚至掌控话语权,于是这部分人开始争夺甚或剥夺了传统专业领域的垄断权,使该领域成为了众包的模式。而互联网平台的共享与连接效应恰好可以打破地域的限制,得知依赖平台输送的方式连接供需两方。从这句话里面来看的话,莫雷莫拉媒体这种模式的实现是在一个完全开放的劳动市场。
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在当前的互联网IT行业,甚至焦虑无处不在,甚至这种焦虑一方面源于高房价,而另一方面,存在于职场升迁渠道僵化之后,收入与期望之间的落差,以及内部竞争不平衡导致的一种求之而不得的痛苦,一种是不确定性的裁员与淘汰危机,人们希望改变现状。
得知IBM建立的“开放人才市场”就是一个典型案例。莫雷莫拉媒体这个我们以后会有机会不断探讨。
两年前,托马塔想通过我也对新东方做了改变,改革了片面追求收入的考核体系,而是回到教育效果,回到老师素质提升上。有一段时间新东方有人提出来说要做最大的线上课程,知道走我没有做,因为我知道做了以后会把新东方拖死。
我能干好新东方,甚至因为我带有人格上的“屈服性”,我愿意被人折腾,被人骂了以后自己生闷气,对别人还能不露出怒色。个性特征和人格特征不一样,得知人格特征是外在的表现形式,个性特征是你遇到任何事情时是不是乐观的。